东平教育信息网讯东平接山一中多措并举为远程研修打造平台

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东平教育信息网讯接山一中高度重视，把研修工作作为提升教师素养有利契机，创新思路，超前谋划，确保教师远程研修工作顺利开展和高质量运行。
一是抓好动员部署，增强思想认识。学校成立了远程研修工作领导小组，每天开好调度会，听取教研组长工作汇报，调度研修进展情况，集思广义，会诊研修过程中遇到的实际问题，制定改进措施，确保研修工作不出偏差，不出问题。
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二是抓好考勤问责，严格督查落实。实行暑期研修责任追究制，由教研组长负责本组成员的召集、考勤和纪律维持，具体指导教师按时完成各项作业。同时，鼓励教师参与网上互动，真正做到有部署、有检查，有落实，有结果。确保研修活动不图形式，不走过场，活动开展有声有色，扎实有效。
三是抓好考评机制，提高质量效益。学校结合去年暑期研训的经验教训，建立完善远程研修学员考核标准与评价竞争机制。通过扎实开展远程研修，及时发现和培植典型，发挥典型的辐射带动作用，推动教师专业化成长。（栗明方 赵颖）